现如今的社会，很多人都非常重视五险一金的问题，确实五险一金在我们生活中带来了很多的保障，那么了解一下，辞职后五险一金怎么处理？麻烦告知一下，谢谢。
辞职后马上去新单位的。在同一个城市的，基本可以不用管，新单位会给你安排好，但很多单位三个月试用期不会给你缴纳社保，这种情况就要多考虑下了；如果是换了工作地，记得要去办理好社保转移手续。
辞职后3个月内没有新工作的：如果是当地户口，可以以灵活就业人群的身份参与医疗和养老；如果不是当地户口，可以找社保代理机构缴纳，需要一定的手续费。
可以直接断交，下次入职新公司继续续上，异地辞职后五险一金需要进行社保的转移。
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